【人才引进】安徽财贸职业学院2017年秋季招聘公告
发布时间: 18-09-05 15:05:09 被阅览数:

安徽财贸职业学院是安徽省人民政府批准设置、教育部备案的公办全日制普通高等学校,2008年在安徽省高等职业院校人才培养工作评估中获优秀等次,2014年被确定为全国供销合作社示范性高职院校,2015年被确定为安徽省示范性高职院校,2015年获批安徽省地方技能型高水平大学立项建设单位,2016年获批国家优质专科高等职业院校立项建设单位。校园占地500余亩,现有全日制在校生1.3万人,因学院发展需要,特面向社会公开招聘各类人才7名。

一、基本条件

全日制本科(学士)以上学历(学位)。本科30周岁以下,研究生35周岁以下;具有较好的办公软件应用能力及组织协调沟通能力,工作踏实有责任心和团队合作精神。

二、岗位任职条件及职数:

部门

岗位名称

职数

岗位任职条件

总务处

校医

1

临床类相关专业,具有良好的服务态度与服务意识;有从医工作经历并有医师执业资格证者优先。

总务处

基建维修

干事

1

男性,结构工程、建筑学、建筑与土木工程、管理科学与工程、工程管理、市政工程、城市规划与设计及相关专业,有实际工作经验者优先。

总务处

公寓辅导员

4

女性,中共党员,专业为财经、计算机、人力资源、电子信息、思政、英语汉语文学、艺术等专业。从事学生公寓管理工作。

二级学院

办公与教学实训秘书

1

专业为财经、计算机、人力资源、思政、英语、汉语文学等。从事二级学院办公室事务管理与教学实训管理。

三、招聘程序

1.报名方式与时间

网上报名。登录学院组织人事处网站(http://220.178.74.76:88/zzrsc/,也可通过学院官网登录),点击右上角“网上招聘”钮,按要求网上填写招聘报名表,并将本人的毕业证、身份证、荣誉证、执业资格证等的JPG格式图片文件压缩成一个文件(姓名.RAR),发至:acyrsc@163.com

网上报名起止时间:即日起至2017年11月16日。

2.资格审查。由学院招聘领导小组对报名应聘者进行资格初审,初审合格名单将在校园网和组织人事处网站进行公告。

3.专业测试。围绕岗位素质的要求进行专业测试。

校医:的专业测试采取笔试、面试两个环节。笔试与专业实务均围绕岗位需求考察专业素质与素养,面试主要考察综合素质、工作态度、沟通能力、工作阅历、个人专长等。最终成绩为:笔试50%+面试50%。

其他岗位:分为笔试、机试、面试三个环节进行。笔试:主要考查报考人员对高校管理和大学生思想教育相关知识的掌握程度以及分析研判问题与解决问题的能力;机试:主要考查办公软件应用能力,如Word、Excel应用等。面试:主要考查报考人员逻辑思维、语言表达、协调应变和解决问题的能力。最终成绩为:笔试25%+机试15%+面试60%。

专业测试时间与具体安排:在校园网和组织人事处网站另行通知。

4.考核聘用。根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩,从高分到低分确定参加考核人员名单,经公示无异议、考核合格者,由学院研究同意,办理聘用及相关事宜。

四、岗位待遇

经学院考核合格,录用为聘用制人员(实行人事代理),薪资结构为基本工资+薪级工资+绩效津贴,月薪不低于4000元(逐年递增)。办理各项社会保险,享有住房公积金及工会福利,工作日提供午餐。

安徽财贸职业学院

2017年11月3日


上两条同类信息:
  • 【人才引进】关于公布2017年秋季招聘初审合格考生名单及后续考核事项的通知
  • 【职称评定】关于做好2017年度教师系列专业技术职务任职资格推荐评审工作的通知
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